Die HSW-FR verpflichtet sich, die Vielfalt, die Inklusion und die Chancengleichheit von Männern und Frauen zu fördern und weiterzuentwickeln. Zu diesem Zweck verfügt unsere Schule über einen Aktionsplan, um ihre Aktivitäten auszurichten.
Der Schwerpunkt liegt auf der Förderung des weiblichen Unternehmertums und weiblicher Karrieren, unter anderem in Zusammenarbeit mit Career Women. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Förderung der Chancengleichheit in der täglichen Praxis, z. B. durch die Bekämpfung von Belästigungen. Zu diesem Zweck werden regelmässig Sensibilisierungskampagnen, Konferenzen oder Workshops angeboten.
Die Gleichbehandlungabteilung der HES-SO FR besteht aus einem Gleichbehandlungsverantwortlichen (Mathias Rossi, Professor an der HSG) und einer Gleichbehandlungsbeauftragten oder einem Gleichbehandlungsbeauftragten für jede unserer Schulen.
Für die HSW ist die Stelle derzeit vakant.
Die Abteilung für Chancengleichheit steht für alle Fragen im Zusammenhang mit der Gleichbehandlung und Vielfalt an unserer Schule zur Verfügung.
Die HSW-FR erfüllt auch die Standards der AACSB-Akkreditierung. Diese Standards sind unter diesem Link abrufbar:
Die HSW FR möchte die Chancengleichheit von Studierenden mit besonderen Bedürfnissen und Behinderungen bestmöglich gewährleisten, um Diskriminierungssituationen zu vermeiden, die Anwendung der einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen einzuhalten und eine Behandlung der Fälle auf einer gemeinsamen Grundlage innerhalb der Schulen der HES-SO Freiburg zu gewährleisten.
Hier finden Sie alle verfügbaren Informationen zu dieser Thematik zusammengestellt.
Die Gleichbehandlungsabteilung steht allen zur Verfügung, die Unterstützung oder Beratung zu diesem Thema benötigen.
Für Anträge auf Nachteilsausgleiche senden Sie bitte das untenstehende Formular per E-Mail an Mathias Rossi (Mathias.Rossi@hefr.ch), Gleichbehandlungsverantwortlicher der HES-SO Freiburg.
Auf der Website der HES-SO FR finden Sie zahlreiche Informationen zu den folgenden Themen:
Ordentlicher Professor FH/Institutsleiter
+41 26 429 63 96